ПРОЕКТНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ УЧАЩИХСЯ.

ДОЛГОЖДАННАЯ ПРЕМЬЕРА!  

ИРОНИЧЕСКОЕ ПРОДОЛЖЕНИЕ ПРИКЛЮЧЕНИЙ ОСТАПА БЕНДЕРА В НАШИ ДНИ! 

СМОТРИТЕ И УДИВЛЯЙТЕСЬ! 

Экскурсия на мясокомбинат. "ЛД" -75 лет

19 марта текущего года выпускники СШ№57, члены  клуба «STB», посетили с профориентационной экскурсией ОДО «Луганский мясокомбинат», входящий в  «пятерку» крупнейших производителей  колбасных изделий и мясных полуфабрикатов Украины, который в этом году отмечает 75  лет своей трудовой деятельности. В очередной раз  выражаем благодарность ЛУГАНСКОМУ ЦЕНТРУ ЗАНЯТОСТИ за организацию  экскурсии.
 Экскурсию по всем четырем этажам комбината провели Кривошеенко Татьяна Ивановна, главный технолог АОЗТ "Луганскмясопром" и Сипунов Александр Сергеевич, инженер-технолог производственного департамента ОДО "Луганский мясокомбинат". Ребята узнали много нового и  интересного. Неожиданной была информация о том ,что

этот мощный производственный гигант начинал свою работу как маленькая пригородная бойня  в начале 1937 года .

 Сегодня «флагман вкуса» уверенно движется в большом океане украинских городов, покоряя сердца жителей Харькова, Донецка, Киева, Львова, АР Крым, и других районных центров, в основном благодаря умениям и профессионализму своего «капитана», Молчановой Татьяны Ивановны, генеральному директору предприятия, которая была признана Героем Украины за свои трудовые достижения.

 Именно под четким руководством Татьяны Ивановны на предприятии был введен жесткий контроль качества изготовляемой продукции ДСТУ ISO 9001:2008 и налажена система управления безопасностью пищевых продуктов, основанная на принципах НАССР ДСТУ ISO 22000:2007, которые обеспечивают соответствие продукции не только украинским, но и международным стандартам.

Еще одним секретом успеха луганского мясокомбината является работа на новейшем оборудовании, привезенном из Австрии, Бельгии, Германии, Испании и Швейцарии, с помощью которого товары изготовляются из охлажденного сырья собственного производства и без ГМО.

На сегодняшний день ассортимент продукции предприятия насчитывает более 150 наименований колбасных изделий и 150 видов полуфабрикатов, которые поистине удивляют своим разнообразием. Изумительно, но такие постоянные любимцы покупателей как колбасы Докторская, Любительская, сосиски Молочные и Школьные, мясокомбинат производит уже 75 лет, с самых первых дней своего существования.

 Заботятся «Луганские деликатесы» и о своих самых маленьких потребителях, выпуская вкусную и богатую витаминами продукцию для детей. Предприятие постоянно радует покупателей выгодными ценовыми акциями и интересными новинками, такими как колбасы Дольче-Вита, Махан и сервелат Австрийский. Весь товарный ряд от сочных балыков, лакомых ветчин и пикантных сервелатов до мягких вареных колбас, нежных сарделек и аппетитных полуфабрикатов можно найти в сети фирменных магазинов и супермаркетах Украины.

Не удивительно, что ОДО «Луганский мясокомбинат» постоянно становится победителем региональных, национальных и международных конкурсов, таких как «Вища проба», «Краща торгова марка України», «100 кращіх товарів України» и других.

А с 2004 года «Луганские деликатесы» с гордостью носят звание «Золотой торговой марки», которое так же подтверждает доверие покупателей.

Как известно, ни один корабль не поплывет без сплочённой и дружной команды, а потому  настоящим золотым фондом предприятия считаются его работники, истинные мастера своего дела. Огромное значение на мясокомбинате придается обучению и продвижению молодых специалистов, ведь сегодня 55% коллектива – молодые люди в возрасте до 35 лет. Они перенимают лучшие традиции профессионалов, которые отдали всего себя предприятию, а оно в ответ с трепетом и заботой относится к каждому сотруднику, реализуя разные социальные программы.

Например, для улучшения условий доставки на работу и обратно для персонала организован бесплатный проезд. Так же, каждый работник бесплатно обеспечивается спецодеждой, которую шьют специалисты бытового корпуса.

Благодаря стараниям сотрудников административно-хозяйственного отдела территория Луганского мясокомбината превратилась в настоящий райский уголок. Куда ни глянь – все в цветах: есть здесь и экзотическая юкка, и можжевельник, и кактусы. И это помимо традиционных для юго-восточного климата роз, астр и хризантем.

Красота, труд и уют на предприятии – забота и труд каждого. Здесь есть собственная теплица, в которой круглый год выращивают редис и огурцы, морковь, картофель, лук, капусту и перец. Если говорить в цифрах, то это 30 тонн свежих овощей и зелени круглогодично. Повара столовой ежедневно радуют работников и гостей новыми вкусными блюдами.

Заботится мясокомбинат и о здоровье своих сотрудников - на территории действует здравпункт, врачи которого постоянно проводят профилактические мероприятия, снижающие уровень заболеваемости персонала.

Для улучшения настроения трудящихся были сделаны комнаты отдыха, регулярно работает спортзал, оснащенный новыми тренажерами, а так же бильярдная комната.

Отличные условия труда оговорены и строго поддерживаются благодаря грамотно составленному коллективному договору, который уже не раз был призван лучшим среди украинских предприятий. Поэтому даже в условиях финансового кризиса 2008-2009 годов мясокомбинату удалось сохранить все выплаты, льготы и компенсации, установленные в колдоговоре.

Торговая марка «Луганские деликатесы» принимает активное участие в благотворительных акциях, уделяя большое внимание помощи детям. Уже на протяжении девяти лет маленькие жители областного Дома ребенка №2 города Луганска бесплатно обеспечиваются вкусными мясопродуктами. Предприятие так же поддерживает благотворительный фонд «Благовест» и оказывает помощь городским школам, например, в СОШ № 31 для школьников был оборудован компьютерный класс и спортзал.

В свой 75-й юбилей ТМ «Луганские деликатесы» гордится своими достижениями, но не останавливается на достигнутом, каждый день доказывая, что достойна звания «гордость Украины», улучшая и совершенствуя свою деятельность. И за все долгие годы неустанного труда и стараний лучшей наградой всегда были любовь и благодарность украинцев. Луганские деликатесы – качество, проверенное временем.
Спасибо большое за увлекательную экскурсию Татьяне Ивановне и Александру Сергеевичу.

Роберт Кийосаки об образовании

Слово «невозможно» блокирует ваш потенциал, в то время как вопрос «Как мне это сделать?» заставляет ваш мозг работать на полную катушку. 

Если вы считаете, что обучение стоит дорого, попробуйте узнать, сколько стоит невежество. 

Чего не хватает Вашему поколению, так это финансового образования, необходимого для финансовой безопасности.

 

Проектная деятельность учащихся. Природоведение.

Экскурсия на «Маршал»

Конец  февраля для  выпускников, членов клуба «STB» СШ №57, ознаменовался очередной  экскурсией на  сей раз на завод трубопроводной арматуры «Маршал».  Экскурсию провел старший менеджер отдела маркетинга Семенюк Олег Владимирович. Ребята узнали много нового и интересного.

В 2012 году предприятию ООО «Луганский Завод Трубопроводной Арматуры «Маршал» исполнилось 20 лет. За это время ООО «ЛЗТА «Маршал» стал ведущим производителем запорной арматуры в странах СНГ.  Продукция представлена деловыми партнерами компании в Российской Федерации, Республике Беларусь, Молдове, Казахстане, Литве, Латвии, Эстонии, Болгарии, Польше, Азербайджане, Грузии.

А началось все далекой осенью 1991 года,  когда первый руководитель компании - Дробышевский Николай Эдуардович принял решение о техническом переоснащении и диверсификации производства. В результате профессиональной работы команды, предприятие произвело опытную партию шаровых кранов в количестве 50 штук. В ноябре 1992 года предприятие объявило о создании нового производственного участка, профилирующегося на производстве запорной арматуры. 

На сегодняшний день продукция предприятия представлена более 500 типоразмерами шарового крана 11с67п (КЗШс41нж), в двух исполнениях: фланцевом присоединении и под приварку, начиная от DN 10 и заканчивая DN 600.

ТМ «МАРШАЛ» постоянно участвует в международных выставках. В 2005г. предприятие стало финалистом Всеукраинского конкурса качества продукции товаров, работ, услуг «100 кращіх товарів України».  В 2007, 2008, 2009 гг. ТМ "МАРШАЛ" стал победителем этого конкурса.

В 2009 году ТМ «МАРШАЛ» решила широко отметить свой исторический, памятный юбилей – выпуск одного миллиона шаровых кранов за 17-летнюю историю работы на рынке трубопроводной арматуры.

Презентация 1 000 000 крана состоялась на Международном Форуме PCVEXPO'2009 в рамках специализированной промышленной выставки АРМАТУРА'2009, прошедшей в Международном Выставочном Центре «Крокус Экспо», г. Москва. Кран был инкрустирован более чем 200 тысячами камней Swarovski.

Экскурсия запомнится надолго, спасибо Олегу Владимировичу за интересный рассказ. В очередной раз благодарим  ЛУГАНСКИЙ   ЦЕНТР ЗАНЯТОСТИ за возможность побывать  на реально действующем, успешном предприятии нашего города.

Проектная деятельность учащихся

Глазков Антон 

Песоцкая Алена 

Левченко Никита 

17 февраля прошел 19 конкурс МАН. Блестяще  защитили свои работы учащиеся нашей  школы.   Песоцкая  Алена 11 – Г класс  1 место,  тема  работы:«Изучение  экономической целесообразности использования микробных препаратов при производстве подсолнечного масла в условиях восточной степи Украины», секция «Агрономия», руководитель Суслов А,А,, кандидат сельскохозяйственных наук, доцент.  

Плювако Валерия  

Беньяминова Алена  

Плювако Валерия 11 –Г класс 

 1 место , тема работы: «Получение экологически чистого урожая и улучшение качества зерна озимой пшеницы как основы здоровой  нации» , секция «Общая биология», руководитель Суслов А.А., кандидат  сельскохозяйственных наук, доцент.
Левченко Никита 11-Г 2 место , тема работы : «Первичные амины в синтезе пиримидиновых систем» , секция «Химия», руководитель Сараева Т.А., кандидат химических наук.Глазков Антон 11– А класс,  2 место, тема работы:«Проявление гендерных стереотипов в процессе социализации старшеклассников», секция «Психология», руководитель Овчинникова И.В. , магистр психологии.
Беньяминова Алена 11-Г класс, 2 место, тема работы: «Влияние меди на ломкость костей и вероятность коррекции», секция «Медицина», руководитель Ткаченко В.Г., кандидат фармацевтических наук, доцент.  

Ильина Елена 

Ильина Елена 11-В класс,3 место, тема работы: «Исследование структуры потребления домохозяйств на основе формирования закона Энгеля», секция «История экономической мысли», руководитель
 Заика И,П, кандидат экономических наук.

Носов Александр

Козлова Светлана 

Носов Александр 11 –Г класс, тема работы «Фауна и экология жуков  стафилимид байрачных лесных экосистем Луганской области», руководитель Глотов С.В.

Краштапук Екатерина 

 Козлова Светлана 11-Г класс, тема работы «Исследование влияния антропогенной нагрузки на растения в парковых зонах Луганской области», секция «Экология», руководитель Евтушенко Г.А., кандидат  сельскохозяйственных наук, доцент
Краштапук Екатерина 11-В класс , тема работы "Выбор потребителя с кардиналистских позиций», секция «Микроэкономика  и макроэкономика», руководитель Свиридюк Ю.Г. старший преподаватель ВУНУ им. Даля.

Поздняков Никита 

Поздняков Никита10-В класс, тема работы: «Исследование параметров магнитного поля дисковых магнитных сепараторов», секция «Машиностроение», руководитель Земзюлин М.А., аспирант кафедры «Приборостроение и робототехника».

Новые информационные технологии

А С И П А

Изучение формирования психической деятельности подростков связано с вопросом научного управления процессом обучения. Нужно осуществлять постоянный психологический мониторинг за динамикой личностного развития подростков. Для таких масштабных исследований психологам необходимые автоматизированные системы, оборудованы набором программных средств, которые позволяют диагностировать актуальные состояния и отличительные свойства личности.

Учитывая социальную значимость проблемы адаптации в психолого-педагогической науке, нами была разработана автоматизированная система исследований процесса адаптации учащихся к профильному обучению "АСИПА"

Объектом исследования по программе «АСИПА» является социально-психологическая адаптация.

Предметом исследования являются особенности социально-психологической адаптации учащихся на этапах их обучения в классах средней школы.

Практическое значение работы состоит в разработке методического обеспечения по вопросам формирования механизма адаптации учащихся. Показатели диагностического исследования процесса адаптации учащихся по предложенной программе позволяют:

- Проанализировать факторы адаптации учащихся к условиям обучения.

- Выявить основные личностные качества учеников и их связь с качеством и скоростью адаптации.

- Разработать технологию коррекционных мероприятий для усложнения, обогащения и наращивания индивидуального ментального опыта учащихся в максимально возможных пределах по оптимизации их адаптации к условиям профильного обучения.

Система включает набор технических и программных средств, обеспечивающих инструктаж клиента о порядке введения паспортных данных и проведения обследования, опрос мнения клиента по тестовым методикам в режиме предъявления вопросов и предварительную обработку результатов, построение профиля, диаграмм, таблиц, сравнительных таблиц между группами, графиков, отражающих структуру личных особенностей и ее состояние. Возможно введение количественных данных опроса с последующим их накоплением, обработкой и выводом на экран для изучения динамики их изменения.

Пример выходных данных социометрия:

Матрица группировок "Компетентность"

Более детальные выходные данные расположены в архиве.

Список методик:

1. Методика диагностики социально-психологической адаптации К. Роджерса и Р. Даймонда. 

2. Методика «Q-сортировка» В. Стефансона.

3. Методика диагностики уровня эмпатических способностей В.В. Бойко.

4. Методика диагностики предрасположенности личности к конфликтному поведению К. Томаса.

5. Опросник для идентификации типов акцентуации характера у подростков Леонгарда.

6. Методика оценки психологической атмосферы в коллективе А. Ф. Фидпера.

7. Социометрия.

8. Опросник стратегий и атрибуций (SAQ) Духневича.

9. Опросник на выявление механизмов защиты Домнич.

10. Методика экспресс-диагностики характерологических особенностей личности Т. В. Матолина.

11. Опросник FPI (Фрайбурський опросник).

12. Методика диагностики уровня школьной тревожности.

13. Анкета школьной мотивации Н.Г. Луськановои.

14. Тест - опросник "ДОН".

15. Тест диагностики показателей и форм агрессии (Басса - Дарки).

16. Методика определения жизненной стратегии личности Джонсона-Джонсона.

17. Методика многофакторного исследования личности Р. Кетелла.

18. Профориентация.

19. Конструктивность мотивации (Елисеев).

20. Методика Йовайши "Сфера профессиональных предпочтений учащихся".

21. Методика направленность личности.

22. Дифференциально-диагностический опросник интересов.

23. Тест-опросник Айзенка.

Программный продукт утвержден для применения в учебных учреждениях согласно решения Областной психологической экспертной комиссии от 16 июня 2009 года.

Есть возможность скачать пробную версию для ознакомления работы программы в ограниченном режиме.